Karabük Demir ve Çelik Fabrikaları (KARDEMİR) Yönetim Kurulu Başkanı Muhammed Ali Oflaz, yeni teknolojilere yapılan yatırımlar ve küresel pazardaki büyüme hedefleri doğrultusunda kadrolarını 200 yeni çalışanla güçlendirme kararı aldıklarını açıkladı.
KARDEMİR’den yapılan yazılı açıklamada, Türkiye’nin ilk entegre demir ve çelik üreticisi olan şirketin köklü geçmişinden aldığı güçle üretim, verimlilik ve sürdürülebilirlik odaklı büyüme hedeflerini kararlılıkla sürdürdüğü vurgulandı.
Türk sanayisinin en büyük 28’inci şirketi konumunda bulunan KARDEMİR’in, güçlü sanayi altyapısı ve üretim kapasitesiyle insan kaynağını stratejik bir değer olarak gördüğü belirtilen açıklamada, üretim faaliyetlerini desteklemek ve insan kaynağı kapasitesini artırmak amacıyla 200 personel istihdam edileceği ifade edildi.
Müteahhit çalışanlara yaş ve eğitim şartı yok
Açıklamada değerlendirmelerine yer verilen Yönetim Kurulu Başkanı Muhammed Ali Oflaz, şirket bünyesinde görev yapan müteahhit çalışanlar için bu istihdam sürecinde yaş ve eğitim şartı aranmayacağını belirtti.
Oflaz, “KARDEMİR yalnızca bir sanayi kuruluşu değil, Karabük’ün, bölgemizin ve ülkemizin kalkınmasına öncülük eden stratejik bir üretim merkezidir. Sürdürülebilir üretim hedeflerimizi güçlendirirken insan kaynağımızı en değerli sermayemiz olarak görüyoruz. Yeni teknolojilere yaptığımız yatırımları ve küresel pazardaki iddialı büyüme hedeflerimizi desteklemek amacıyla kadromuzu 200 yeni çalışma arkadaşımızla güçlendirme kararı aldık.” dedi.
Tecrübeli insan kaynağına yapılan yatırımların önemine dikkat çeken Oflaz, liyakat esasına dayalı istihdam anlayışıyla sektörün ihtiyaç duyduğu yetkinliklere sahip adaylara fırsat sunmaya devam edeceklerini kaydetti.
Adaylar, başvuru şartları ve sürece ilişkin detaylara KARDEMİR’in resmi internet sitesi üzerinden ulaşabilecek.
